超市劳务合同_超市劳务合同范本

（通用11篇）

随着法律观念的日渐普及，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。你知道合同的主要内容是什么吗？下面是小编精心整理的，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

1

甲方：

乙方：

甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条协议期限

因公司业务所需，甲方同意安排乙方在超市促销岗位工作。本协议有效期为两个月，于20____年9月1日生效，至20____年10月31日终止。

第二条劳务报酬

甲方将支付乙方劳务费人民币___元/月，并依法代为扣缴个人所得税。

第三条社会保险

甲方将不负责乙方相关社会保险金的交纳。

第四条乙方须遵守甲方的.各项规章制度，并负有保守甲方商业秘密的义务。

第五条协议的终止

发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的；

二、双方就解除本协议协商一致的；

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第六条协议的解除

甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第七条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第八条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第九条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）

乙方（签字）：

日期：

日期：

2

甲方（用人单位）名称：

乙方（劳动者）姓名：

根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，本着公平、公正、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则，经甲乙双方一致，订立本劳动合同。

一、合同类型和期限

乙方个人原因，不能长时间或确定期限在甲方处工作，经乙方提出，甲、乙双方协商，签定无固定期限的劳动合同，但乙方必须在甲方处工作三个月以上。乙方从____年____月____日到甲方处工作。

二、工作内容和工作地点

根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作，担任职务。工作地点位于。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工作）和工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）乙方所在岗位执行工时制度。

（二）甲方确因工作需要，可安排乙方延长工作时间，休息日、节假日、和法定假日加班，并依法安排乙方补休或支付加班费。

（三）乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。

四、劳动报酬

（一）乙方试用期为30天，试用后甲乙双方如无异议，则甲方正式录用乙方，乙方正式上岗。乙方的工资从试用之日起开始计算，试用期内工资按正常工资的80%支付。（当月试用期超过20天（含），次月则不再算试用工资）

（二）乙方试用期满后，甲方根据本单位的工资分配制度，确定乙方工资待遇，工资由底薪+社会保险费+提成+综合考评组成，总计___元。工资根据乙方的.工作时间、工作能力、工作岗位和甲方的效益等情况而变化，但不低于国家法律规定的最低工资标准。

（三）甲方以人民币形式按月足额支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠，每月15—20日为工资发放日。

五、社会保险

甲方按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方应从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方按有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。鉴于乙方自身原因无法长期在甲方单位工作及乙方本人要求：甲方同意将社会保险金直接在每月工资中发放给乙方本人并由乙方签收，乙方保证，如因本约定失效或不被监管部门认可，则乙方无条件退还已领取的全部社保金，交由甲方进行补缴社保费。乙方拒不退还的，应承担全部法律后果。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业危害防护的法律、法规和规章，为乙方提供符合国家规定的劳动条件、必要的劳动防护用品和劳动工具，督促乙方遵守操作规程、工作规范、劳动安全和职业卫生制度及其标准。

（二）对乙方从事接触职业危害的作业，甲方应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇如实告知乙方，不得隐瞒或者欺骗。甲方应按国家有关规定组织乙方在离岗前进行职业健康检查，并将检查结果如实告知乙方。

（三）乙方有权拒绝执行甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

（四）乙方要严格遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品，发现职业病危害事故隐患及时报告甲方。

七、劳动合同的履行

（一）甲方将本单位依法制定的规章制度告知乙方，乙方应严格遵守和执行。乙方违反甲方依法制定的规章制度，按国家有关法律和甲方依法制定的规章制度处理。

（二）本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。

八、特别约定

（一）乙方在非工作时间、非工作地点、非工作原因发生的一切人身事故，与甲方无关。

（二）甲乙双方发生劳动争议，应友好协商解决，协商不成，通过县人事劳动局申请仲裁等程序解决。

（三）本合同甲乙双方签字之日起生效。

（四）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（负责人）：

____年____月____日

乙方（签名）：

____年____月____日

3

甲方（用人单位）

乙方（受聘员工）

1、根据国家有关法律和福建省有关规定并结合本行业实际情况在平等自愿基础上，双方同意签定如下劳动合同，并共同信守。

2、劳动合同期：合同期为年，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

3、合同期内，乙方的岗位职务为___，试用期工资为___；试用期满，经考试合格后，其基本工资为__元，级别工资为__元，职别工资为__，工龄工资为__元，奖金视出勤情况、工作业绩而定。

4、乙方在合同期内因岗位职务发生变化的，根据公司的工资管理方案，工资也随之进行调整。

5、乙方在合同期间必须遵守国家各项法律法规和甲方的各项管理制度中的相关规定，维护甲方利益和声誉，积极工作，努力完成各项工作和销售任务。

6、有下列情况之一的`，甲方可以解除劳动合同，辞退乙方：

1、发现不符合录用条件的；

2、乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能再从事公司的相关工作的；

3、乙方因严重违反本公司管理条例，达到辞退条件的；

4、乙方如连续旷工两天或在一个月内累计旷工三天以上（包括三天），甲方即予解聘。

乙方被除名、开除、劳动教养和判刑的劳动合同即自行终止。

7、有下列情况之一的，甲方不得解除劳动合同，辞退乙方：

1、乙方因病或负伤在医生规定医疗期内的；

2、女职工在怀孕期、产期和哺乳期内的。

8、本劳动合同一式两份。甲乙双方各持一份，两份劳动合同具有同等效力。

甲方：

乙方:

签定日期：

4

甲方：________电话号码：___________

乙方：________电话号码：___________

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限：

自_____年____月____日起至____年___月___日止，其中试用期自___年___月___日起至___年____月____日止。

二、工作内容:

（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事________________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的`并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

三、工作时间和休息休假

「一」、甲方实行每天________小时工作制，每月休息2天，如未休息算加班。

「二」、甲方为乙方安排带薪年休假5天。

四、劳动报酬

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

（一）甲方承诺每月________日为发薪日。

（二）乙方在试用期内的工资为每月________元。

（三）乙方的工资报酬甲方根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。

甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月________元，以后根据内部工资分配办法调整其工资；绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

（四）甲方根据企业经营效益合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照___________确定。

（五）乙方出满勤享受50元/月的勤工奖津贴。

五、劳动纪律：

（一）、乙方须按照甲方约定的工作时间上班

（二）、每天须穿工作服上班，制服要干净、整洁。

六、劳动合同终止的条件

经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：

1．劳动合同期满的；

2．如中途离职须提前十五天书面申请；

3．因工作失职，犯严重错误。

七、合同一式两份，甲乙双方各执一份。签字生效

甲方法定代表人签名：

乙方法定代表人签名：

签定日期：

5

甲方（雇主）：___________________

乙方（员工）：___________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事超市相关工作，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成如下劳务合同：

一、工作内容及地点

乙方同意在甲方指定的超市从事___________________工作。

工作地点：___________________。

二、工作时间与休息休假

工作时间：按照超市的营业时间及甲方相关规定执行。

休息休假：按照国家法定节假日及甲方相关规定执行。

三、劳务报酬

乙方的基本工资为：___________________元/月。

绩效奖金、加班费等按照甲方相关规定执行。

四、社会保险与福利待遇

社会保险：按照国家和地方相关规定执行。

福利待遇：按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

甲方对乙方进行安全生产教育和培训，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

六、合同的变更、解除和终止

双方协商一致，可以变更本合同。

本合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定执行。

七、违约责任

任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。

乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

八、其他约定事项

双方应共同遵守国家法律法规，维护双方的合法权益。

本合同未尽事宜，双方可另行协商。

甲方（签字）：___________________

乙方（签字）：___________________

签订日期：___________________

（二）

甲方（雇主）：___________________

乙方（员工）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订以下劳务合同：

一、工作内容与地点

乙方同意在甲方超市从事___________________工作。

工作地点：___________________。

二、工作时间与考勤制度

工作时间：根据超市的实际营业时间及甲方相关规定确定。

考勤制度：乙方应严格遵守甲方的考勤制度，按时上下班。

三、劳务报酬与支付方式

乙方的劳务报酬为：___________________元/月。

支付方式：甲方于每月_______日支付乙方上月劳务报酬。

四、社会保险与福利待遇

社会保险：按照国家和地方相关规定执行。

福利待遇：甲方为乙方提供符合规定的福利待遇。

五、劳动保护与安全卫生

甲方应提供符合国家规定的'劳动安全卫生条件。

乙方应遵守安全操作规程，确保工作安全。

六、合同的变更、解除与终止

双方协商一致，可以变更本合同。

本合同的解除和终止按照相关法律法规执行。

七、违约责任与争议解决

任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可依法向劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

八、其他条款

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字）：___________________

乙方（签字）：___________________

签订日期：___________________

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甲方（雇主）：________________

乙方（员工）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方超市从事劳务工作达成如下协议：

一、工作内容与地点

乙方同意在甲方超市从事________________工作。

工作地点：________________超市。

二、工作时间与休息

工作时间：按照甲方超市的规定执行。

休息时间：按照国家规定及甲方超市的安排执行。

三、劳务报酬

乙方的基本工资为：________________元/月。

加班费、奖金等福利按照甲方超市的规定执行。

四、社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳社会保险。

其他福利：________________。

五、劳动纪律与规章制度

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

乙方应遵守职业道德，维护甲方超市的'声誉和利益。

六、合同期限

本合同自________________起至________________止。

七、违约责任

双方应严格遵守本合同的各项条款，如有违约，应承担相应的法律责任。

八、其他约定

双方约定的其他事项：________________。

本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（雇主）：（签字）

乙方（员工）：（签字）

签订日期：________________

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甲方（雇主）：________________

乙方（员工）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方超市的劳务工作达成如下协议：

一、工作岗位与职责

乙方在甲方超市担任________________岗位，负责________________工作。

乙方应尽职尽责，完成甲方安排的工作任务。

二、工作时间与休假

乙方的.工作时间为每日________________小时，每周________________天。

乙方享有国家法定休假日及年假等休假权利。

三、劳务报酬与支付方式

乙方的劳务报酬为________________元/月。

甲方于每月________________日以________________方式支付乙方劳务报酬。

四、社会保险与福利待遇

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

乙方享有甲方超市提供的其他福利待遇，如________________。

五、劳动纪律与保密义务

乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

乙方对在工作中接触到的甲方商业秘密负有保密义务。

六、合同期限与终止

本合同期限自________________起至________________止。

合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

七、违约责任

任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方（雇主）：（签字）

乙方（员工）：（签字）

签订日期：________________

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甲方（雇主）：___________________

乙方（雇员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供劳务事宜，达成如下合同：

一、工作内容与岗位

乙方同意在甲方超市从事___________________岗位的工作，并按照甲方的要求履行相关职责。

乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

二、工作时间与休息休假

乙方的工作时间、休息休假按照甲方的相关规定执行。

甲方应保障乙方享有法定的休息休假权利。

三、劳务报酬与支付方式

甲方按月支付乙方劳务报酬，具体标准为：___________________元/月。

支付方式：甲方通过银行转账或现金方式支付乙方劳务报酬。

四、社会保险与福利待遇

甲乙双方按照国家及地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

乙方在合同期内享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护与职业卫生

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，并配备必要的劳动防护用品。

甲方应定期对乙方进行安全卫生教育和培训，防止事故发生，减少职业危害。

六、合同的'变更、解除与终止

甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。

本合同的解除和终止，按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定执行。

七、违约责任

任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。

若乙方因违反甲方规章制度或劳动纪律给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

八、其他约定

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。

本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：___________________

乙方（签字）：___________________

签订日期：___________________

9

甲方（用人单位）：___________________

乙方（劳动者）：___________________

鉴于甲方业务需要，现雇佣乙方从事超市相关工作，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，达成如下劳务合同：

一、工作内容与职责

乙方同意在甲方超市从事___________________工作，具体职责由甲方根据工作需要安排。

乙方应尽职尽责，按照甲方的要求完成工作任务。

二、工作时间与考勤

乙方的工作时间、休息休假等按照甲方的相关规定执行。

乙方应遵守甲方的'考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退。

三、劳务报酬与福利

甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额为：___________________元/月。

乙方在合同期内享受甲方提供的相应福利待遇。

四、社会保险与公积金

甲乙双方按照国家及地方有关规定参加社会保险，缴纳相关费用。

甲方负责为乙方办理公积金缴存手续。

五、劳动保护与职业安全

甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境，确保乙方的人身安全。

乙方应严格遵守安全操作规程，预防事故发生。

六、合同的变更、解除与终止

本合同经甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。

本合同的解除和终止，按照相关法律法规及双方约定执行。

七、违约责任与争议解决

若甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院提起诉讼。

八、其他条款

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，具有法律效力。

甲方（签字）：___________________

乙方（签字）：___________________

签订日期：___________________

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甲方（雇主）：________________

乙方（员工）：________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事超市相关工作，乙方愿意为甲方提供劳务服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与地点

乙方同意在甲方超市从事________________岗位工作，具体职责为________________。

工作地点位于________________。

二、工作时间与休假

乙方的工作时间、休息休假按照甲方依法制定的规章制度执行。

甲方因工作需要安排乙方临时加班的，应当符合法律、法规的规定。

三、劳务报酬

甲方按月支付乙方劳务报酬，具体支付标准按照甲方依法制定的规章制度执行。

乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方应支付乙方不低于当地最低工资标准的劳务报酬。

四、社会保险与福利待遇

甲乙双方约定，甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由甲方在其劳务报酬中代扣代缴。

乙方在合同期内，享受国家规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

甲方按国家有关规定，对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训。乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

六、合同期限

本合同期限自________________起至________________止。

七、保密与竞业限制

乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的`保密事项。

乙方在合同期内及离职后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

八、违约责任

甲乙双方应全面履行本合同，任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。

九、争议解决

如双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方（雇主）：（签字）

乙方（员工）：（签字）

签订日期：________________

超市劳务合同 11

甲方（雇主）：________________

乙方（员工）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供超市劳务服务事宜，达成如下协议：

一、工作内容与职责

乙方同意在甲方超市从事________________工作，并承担相应的工作职责。

乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排，保证工作质量和效率。

二、工作时间与休息

乙方的`工作时间、休息休假等事项，按照甲方的相关规定执行。

甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间，确保乙方身心健康。

三、劳务报酬与支付方式

甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额为________________元/月。

甲方于每月________________日通过________________方式向乙方支付劳务报酬。

四、社会保险与福利待遇

甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方享有甲方超市提供的各项福利待遇，包括但不限于节日慰问、生日礼物等。

五、劳动保护与安全卫生

甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动条件。

乙方在工作过程中应遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

六、合同期限与终止

本合同期限自________________起至________________止。

合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。如乙方在合同期内表现优秀，双方可协商续签。

七、保密与竞业禁止

乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及客户信息予以保密。

合同期内及离职后的一定期限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。

八、违约责任

任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

九、争议解决

双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方（雇主）：（签字）

乙方（员工）：（签字）

签订日期：________________